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製造業請負ついに陥落?

1 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 01:38:00 ID:5LySGh3R0
これを見て、語ってくれ

http://www.asahi.com/national/update/0904/TKY200609040313.html

2 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 01:44:11 ID:Pj/X62Ct0
請負派遣なんて会社の規模に関わらず、ヤバイ連中の小遣い稼ぎばかりだ。

そんなとこでバイトするって事は、ヤバイ連中にカネを落とすことになる。
絶対に関わってはいけないぜ。

3 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 01:53:13 ID:7P2bn0e6O
ついにこの日が来たか!!

といっても、今まで偽装請負を使ってた企業は、合法な派遣契約に切り換えるだけだな…

4 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 02:06:30 ID:WF1iaLmrO
そこで労働局への、チクり作戦ですよ。

今の請負業は、派遣業の許可を持っている所が多いから、労働局に対して、
「この会社、過去に偽装請負していたぞ。派遣業の許可取り消せ!」
と、労働局に電話、FAX、メールを送るといい。

5 ::2006/09/05(火) 02:08:01 ID:WF1iaLmrO
乱文スマソ

6 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 02:49:28 ID:WF1iaLmrO
誘導あげ

7 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 03:49:55 ID:VeFGMedYO
今も偽装請負の現場あるよー

8 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 14:26:46 ID:WF1iaLmrO
age

9 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 18:42:50 ID:oVGB7riJ0
偽装だらけの派遣業界、テコ入れするなら早めのがいいぞ
いまも雨後のタケノコのようにニョキニョキ偽装請負ができてるし

10 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 19:52:55 ID:bnwgr2AzO
直用目指せ!金利上がり消費税上がり物価上がるぞ。企業バブル利益配分あたりまえ。

11 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 21:00:22 ID:WF1iaLmrO
age

12 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 21:06:30 ID:bnwgr2AzO
光洋あげ

13 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 21:22:52 ID:WF1iaLmrO
age

14 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 21:36:39 ID:WF1iaLmrO
製造業請負祭りage

15 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 21:39:58 ID:c+SgeMZb0
偽装請負、多重派遣。
現在労働局と話し合い中。



東芝青梅事業所 TEL(0428)34-1000
〒198-8710
東京都青梅市末広町2-9



株式会社プランナー
本社所在地 東京都八王子市子安町4−5−14 プランナービル
TEL:0426-55-2030 
株式会社プランナー
青梅営業所
042-570-2561
http://www.baitoru.com/bu-3-0w.do?param1=24621


その他.大光興業、ケイテム等の多重派遣、東芝社員が業務を指揮、命令しています。
職業安定法、並びに、労働派遣法違反です。

16 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 22:07:57 ID:WF1iaLmrO
>>15

神!

17 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 22:30:23 ID:WF1iaLmrO
age

18 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 22:30:44 ID:VeFGMedYO
求人広告では請負の現場を契約社員と紹介してます。

19 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 22:35:07 ID:7P2bn0e6O
>>18
確かにそうだね。
求人広告は何故か【契】の印になってる。

20 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 22:38:03 ID:Pj/X62Ct0
派遣・業務請負業は中間搾取

21 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 23:06:45 ID:WF1iaLmrO
age

22 :15:2006/09/05(火) 23:10:23 ID:c+SgeMZb0
>>15をコピーしてそのまま共産党と厚生労働省にもメール送った。
もう完全に切れたからとことん追い詰める。


ここまで我慢させたことを後悔しろよ東芝とプランナーさんw


23 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/05(火) 23:14:01 ID:WF1iaLmrO
>>22
神!

24 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 00:49:33 ID:hmoX/6r80
偽装が一新されれば、消費拡大にもつながるなぁ

25 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 01:21:55 ID:f1jQi4++O
age

26 :15:2006/09/06(水) 01:24:11 ID:RwfpIClz0
みんなも辞めた人とかどうしても派遣先m派遣元が許せない人は
俺みたいにとことん相手の会社追い詰めたほうが得だよw
とりあえず労働局に行かなければ貰えなかったもの貰った。

有給(月一回しか取れないとかごまかそうとしてたが監督署にかけこんで解決)
雇用保険未加入でも遡って加入できた(労働局、職業安定所に相談)
手当て等の請求(監督署)

労働誓約書だけは絶対に渡された時に必ずコピーしておくこと!
(俺のとこは渡されなかったので自分でコピーしておいたのが後でメリット絶大だった)
派遣元に偽装派遣について認識してるか?などの誘導尋問を行い
それを自宅の電話の手ぶら機能でICレコーダーに録音(これも重要な証拠)
いつ裁判になってももう怖くないよwww

ざまあw

27 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 01:36:48 ID:KXmj/C62O
偽装請負で有名な光洋シーリリングテクノまたもや問題が!こともあろうに社員班長らによる請負社員を技術指導と称して集団リンチが行われていた。その職場は、労務局が請負と認めたがこの事実は、正に偽装!共産党中央委員会に連絡したほうがいいかな?

28 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 01:49:30 ID:RwfpIClz0
>>27
それは労働基準法とか職業安定法とか言う民法のレベルじゃないから
警察に告発したほうがいいですよ。
傷害罪だし・・・・

29 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 02:07:39 ID:KXmj/C62O
会社は、注意したのでひたかくし。

30 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 08:34:25 ID:hmoX/6r80
>>27
普通に刑事事件だぞ、それ

31 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 10:13:21 ID:f1jQi4++O
age

32 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 12:36:21 ID:f1jQi4++O
age

33 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 14:54:14 ID:f1jQi4++O
age

34 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 16:42:18 ID:sKqS5DFFO
>>27
組合があるならまずそっちに相談すべき。

35 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 17:20:50 ID:KxPaSLHaO
御用組合

36 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 18:20:57 ID:9RPj/6RGO
リンチ?大丈夫ですか?今の時代に!証拠あるなら訴えたほうがいいよ。戦前の死語ですよ。

37 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 18:48:52 ID:KxPaSLHaO
JRで有名な日勤教育なみか

38 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 19:19:36 ID:9RPj/6RGO
光洋って親会社は、社名変わって豊田グループにはいってるとこでしょヤバクない。

39 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 19:41:08 ID:f1jQi4++O
age

40 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 20:22:58 ID:KXmj/C62O
リンチいい響きですね。悲惨とか凶悪とか思い浮かぶ。どんなリンチ?

41 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 21:51:47 ID:KXmj/C62O
あげ

42 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 22:20:26 ID:GAUf6+5P0
ワークスッタフに対しましては労働者派遣法第26条及び第3章3節に規定する
派遣先の講ずべき措置に違反していることから今回の違反事項にかかる業務請負
として行われている労働者派遣については、すでに派遣受け入れ期間の制限を超
えているため継続して労働者派遣を行うことはできないこととしたうえで労働者
の雇用の安定を図るための措置を講じることを前提に告示37号に示された区分
基準を満たす適正な業務請負に改善するか、または中止するよう指導。

2月21日に是正指導したんだろ、早く事業許可取り消せ。

43 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 22:22:58 ID:KxPaSLHaO
請負じゃないよ契約社員だよ 派遣じゃないよ

44 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/06(水) 22:49:10 ID:9RPj/6RGO
契約社員かぁ30年契約。

45 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/07(木) 00:13:10 ID:y9SB8E7TO
age

46 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/07(木) 00:47:55 ID:oeO085zm0
ヨドバシカメラ・スタッフサービスも派遣
販促ヘルパーを集団リンチして、傷害で
訴えられてる。


47 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/07(木) 06:07:05 ID:GYCC2OusO
光洋シーリリンチ

48 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/07(木) 13:01:50 ID:y9SB8E7TO
age

49 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/07(木) 15:44:39 ID:y9SB8E7TO
age

50 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/07(木) 18:29:10 ID:y9SB8E7TO
50ゲトage

51 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/07(木) 18:37:02 ID:GYCC2OusO
光洋リンチ偽装隠蔽

52 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/07(木) 20:16:41 ID:y9SB8E7TO
age

53 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/07(木) 20:20:46 ID:y9SB8E7TO
age

54 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/07(木) 20:33:57 ID:GYCC2OusO
早めに正社員になるように闘えよ!消費税率アップに企業バブルで物価上昇傾向。あるとには、余ってるのでインフレ傾向が強くなる。

55 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/07(木) 20:39:30 ID:y9SB8E7TO
>>15
亀レススマソ
教育担当、池谷の現在の状況ギボンヌ

56 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/07(木) 22:51:28 ID:y9SB8E7TO
晒しage

57 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/08(金) 00:19:07 ID:jMn4JJPkO
晒しage

58 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/08(金) 00:51:36 ID:GmjMNrnl0

派遣・業務請負業は中間搾取

登録して働く奴は社畜

59 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/08(金) 01:11:27 ID:jMn4JJPkO
糾弾age

60 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/08(金) 01:21:34 ID:d7FrHPJE0
現在多重派遣している人の問題点

資本金1億以上
・請負→派遣に切り替えることにより税負担増

下請け・孫受け
上で派遣が使われてしまった場合、派遣が使えないため、違法を承知で請負するしかない。
税負担を嫌い、上が請負を使えば、下請けは派遣免許を取るだけでいいので楽。
孫受けは知らん。

61 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/08(金) 02:12:08 ID:ruULdzh0O
光洋シーリリングテクノ請負職場でトヨタ方式と称して社員班長らによる集団リンチ発覚。全容解明急ぐ。社員班長、数社の請負社員が容疑者!冷酷極まりない行動に従業員言葉をなくした。

62 :15:2006/09/08(金) 02:46:27 ID:jmTOIdQ/0
>>55


共産党からのメール

メールありがとうございました。
 ご意見は、党指導部、関係各部門に報告します。ご質問などには、
担当部から別途お答えしておりますが、多数のメールが寄せられており、
一つひとつのメールにお答えできない場合があることは、何卒ご了承ください。
 今後ともよろしくお願いします。

厚生労働省からのメール

厚生労働省です。 この度は貴重なご意見・ご要望をいただきありがとう
ございました。
頂いたご意見は今後の厚生労働行政の参考にさせていただきます。
これからも厚生労働省をよろしくお願いいたします。


労働局から電話

先日の件で電話しました。
多重派遣、偽装請負の件について色々聞かれた。
また連絡するとのことw
こりゃあ東芝終わったなwwwww


63 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/08(金) 03:27:00 ID:gL62MUoJ0
大手中堅、ほぼ全ての企業がやってるはず。
それどころか個人情報を勝手に調べたり、
履歴書を現場において誰でも見れる状態にしたり、
社員が派遣の自宅まで来て監視調査したり、
請負先が履歴書を見ながら事前面接したり、
どの企業も違法行為は恒常的にやってるよね。

64 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/08(金) 03:29:23 ID:gL62MUoJ0
法律を遵守してる企業を探す方が難しいと思う。

65 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/08(金) 03:32:40 ID:gL62MUoJ0
>>38
とよたは派遣にかかわらずやばいところだ。

66 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/08(金) 05:24:07 ID:ruULdzh0O
地方のとよた系の部品屋の方がエグい天下りの天下で徳島の光洋シーリリングなんかは、専務が織田信長きどりのただの馬鹿。リンチも見て見ないふり?

67 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/09(土) 07:39:19 ID:2CCGoSkbO
光洋で問題の会社
http://c-au.2ch.net/test/A.ll3/haken/1157711041/n

68 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/09(土) 17:14:06 ID:NHCh1j5YO
保守age

69 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/09(土) 20:22:13 ID:9nqw1DuVO
結束して闘わなきゃムリな話

70 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/10(日) 06:20:46 ID:CdT6rq6EO
織田信長かあ最後は、家臣に裏切らるのかな

71 :あぼーん:あぼーん
あぼーん

72 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/10(日) 11:33:14 ID:J4TaRQX7O
家臣は裏切りのお手本見たいなヤツだから

73 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/10(日) 12:22:13 ID:pO5pKbvuO
製造全般、金融その他業界も全てやってると思う。摘発して、根絶するなら、たぶん根底から変わる。結局一部訴えがあるものだけエスケープゴートにしてやっつけ、あと放置


74 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/10(日) 13:12:23 ID:CdT6rq6EO
家臣も馬鹿で共倒れ?

75 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/10(日) 23:58:47 ID:UoO65+5ZO
age

76 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/11(月) 16:14:48 ID:aiODaUZoO
age

77 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/11(月) 22:36:51 ID:aiODaUZoO
age

78 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/12(火) 13:55:41 ID:emrUo9GJO
age

79 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/13(水) 21:19:53 ID:5zIM6O9mO
徳島の労働局は本気でやる見たいだよ。
お手並み拝見ってとこかな

80 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/14(木) 10:43:35 ID:KmPii9VB0
スーパーニュース・アンカー スペシャル 雇用破壊〜格差社会に物申す〜
9月14日(木) 深夜24:35〜25:50放送
『格差社会』―日本社会は、今までにない新たな局面を迎えた。
日本の労働政策は今後どう展開していくのか? 私達はどう生きていくべきか?
労働現場への取材、非正規労働者からの生の証言をもとにした解説・分析と、
国会議員・有識者・経営者・作家が一堂に会した徹底討論!

81 :あぼーん:あぼーん
あぼーん

82 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/25(月) 10:49:32 ID:Bq9hCgNeO
age

83 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/25(月) 15:44:19 ID:58djAZFRO
>>64
法律なんか守ってたら会社が潰れる、だそうな。
こっちが法律勉強して告訴していくしかないようだ。
会社側は働く人をナメてかかってるからな。
労基法違反なんて屁みたいなもんだよ。
違反したら即銃殺とかならもっと守ってくれそうなんだが。

84 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/25(月) 18:27:24 ID:NdpoLCURO
偽装請負は不滅です。

85 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/25(月) 18:41:04 ID:zFa+KcNm0
安倍政権になって公務員が戦々恐々
ぜひとも、偽装社会にも一喝入れて欲しいもんだ
そうすれば俺達も頑張れる世の中になるだろ

86 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/30(土) 09:04:39 ID:6klp8QeZ0
ついに来たか・・・。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060930-00000401-yom-soci

誰か、「キター」のAAを張ってくれ。

87 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/09/30(土) 09:42:30 ID:3duCfJId0
キテ━━━━(   *  )゚∀゚`)v━━━━!!!

88 :帝国海軍少佐 草加拓海 ◆GrrR5MFdoE :2006/10/01(日) 14:40:23 ID:Mlurd9t10
業務請負(偽装請負を含む)が淘汰されても、合法な製造派遣が蔓延するだけだよ。

89 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/10/01(日) 14:58:15 ID:OPAuNzgl0
合法な製造派遣なら、労使が対等になるからいいと思う。
権利が主張できる現場の方が安心感は得られる。

ただ・・・
義務や権利、その対処について、経験不足な輩が多いのが問題点。
知らないため損する輩が増えそうな予感。

90 :帝国海軍少佐 草加拓海 ◆GrrR5MFdoE :2006/10/01(日) 17:12:36 ID:Mlurd9t10
>>89
そこらへんを、説明しないで逃げている企業は多いな。

まぁ、企業にすれば、労働者に知られると損する事だからな。

91 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/10/03(火) 10:19:09 ID:KNmwS+g1O
age

92 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/10/06(金) 23:14:17 ID:s/nNlxKjO
age

93 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/10/07(土) 02:13:10 ID:6NkT2Y+EO
age

94 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/10/08(日) 05:50:30 ID:BbdA8qgVO
age

95 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/10/15(日) 01:49:29 ID:m/mwkJTG0
2006年10月13日 参議院予算委会
無法一掃、人間らしい働き方 ルール確立が政治の責任 市田書記局長の総括質問(大要)
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2006-10-14/2006101425_01_0.html

偽装請負 市田書記局長が違法告発 首相「厳格に対応」受け入れ企業の責任重大
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2006-10-14/2006101401_01_0.html

なぜ偽装請負なのか“人員調整”“費用が割安”働く者に責任負わず 市田質問で明らかに
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2006-10-14/2006101403_01_0.html

96 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/10/15(日) 03:35:44 ID:9+sHSG61O
でもさ、今は全体的にマークされてるから法を守って派遣するだろうけど・・・ほとぼりがさめた頃、懲りずに隠れてまた偽装やるトコ出てくるだろ?
一度甘い汁吸ってその味にハマってる以上、また同じ事繰り返す方が確率高いんじゃねか。

97 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/10/15(日) 15:00:18 ID:lq8DXLDx0
投獄

98 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/10/25(水) 17:39:53 ID:zS9cMNT/O
人間廃業

99 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/11/01(水) 23:06:51 ID:kmr5dj2sO
保守age

100 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/11/01(水) 23:26:37 ID:ilgBu90F0
大手・経団連の製造業企業は詐欺業者(他社の安い部品を箱に詰めているだけ)
↑に関わる請負派遣はハイエナ業者

101 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/11/02(木) 17:25:14 ID:/+MV4F9j0
そうなん?

102 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/11/28(火) 17:48:46 ID:hoiL5FRLO
保守

103 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/11/28(火) 19:51:51 ID:gnP7jcQC0
テスト
>>200
>>190
>>150

104 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/11/28(火) 19:54:07 ID:F2dtTgM40
テスト
>>50
>>80
>>20

105 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/11/28(火) 20:35:03 ID:5aSdqQhg0
最近、派遣の現場が多くなったな。製造でも。

106 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2006/12/04(月) 17:51:24 ID:NdKjcXTU0
>>105
つーか、直接雇用すくな杉って思うんだが...

107 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2007/01/26(金) 11:48:23 ID:QjSiN5tv0
陥落しません

108 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2007/01/28(日) 12:03:11 ID:4EXGLEna0
はいはいカッカッカッカッ

109 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2007/01/29(月) 16:12:44 ID:sDJoZitl0
ついに製造派遣に移行

110 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2007/02/18(日) 00:45:08 ID:0JUWnSLn0
age

111 :ギネスチビ紙屋    :2007/03/28(水) 21:12:41 ID:I7a13TQ00
まじかい! ( ゚∀゚) アハハハハ アハハハハ アハハハハ アハハハハ     

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